上半年，濟南僅通過一次招引大會，就為高層次人才提供了2.6萬個職位，吸引了海內外5萬余名人才到場。

　　為進一步打造“永不落幕”人才招引品牌，濟南緊抓“金三銀四”、“金九銀十”人才招引關鍵節點，于每年3月20日、9月20日在山東國際會展中心固定舉辦高層次人才招引大會。

　　今年9月20日，中國·濟南第二屆高層次人才招引大會將要舉行！

　　這一次，動作更大，力度更強，范圍更廣，層次更高，不僅組織2000多家單位參與，還提供了3萬多個優質職位。

　　為人才墊金磚、鋪好路，濟南，不遺余力。

　　島主發現，濟南不僅上心，還足夠上檔次，出手大方又闊綽。

　　有看頭——

　　一律“好平臺”，讓你“贏在起點”

　　中國·濟南第二屆高層次人才招引大會由濟南市委人才辦主辦，將于9月20日（星期五）在山東國際會展中心（濟南市槐蔭區日照路1號）2號館、3號館、4號館舉辦。

　　根據最新信息，本屆招引大會面向應屆、往屆畢業生、留學回國人員、外籍人士、具有一定工作經驗的專業技術人才、經營管理人才等提供海量優質職位。

　　島主的第一感覺是，這屆大會特別有看頭，相當有盼頭。

　　一是規模大。

　　相較于首屆的1500余家用人單位、2.6萬余個優質職位，此次規模進一步升級，邀請了2000多家國有企業、高新技術企業、專精特新企業、教育機構、金融機構、事業單位等用人單位集中參加，提供的優質職位數量達到3萬個左右。

　　二是層次高。

　　從平臺看，此次參會的，既有山東大學、齊魯工業大學等駐濟高校，又有省農科院、北理工前沿技術研究院等科研院所及新型研發機構，還有齊魯醫院、千佛山醫院等省屬、市屬醫療機構，以好平臺、高起點，為人才的職業發展和創新提供持續的動力和支持。

　　從人才需求看，包括不少博士人才、具有一定工作經驗的專業技術人才、經營管理人才需求。高端職位專區，拿出了30萬以上年薪或3萬以上月薪招攬人才；博士招引專區，用人單位涉及了高等院校、科研院所、國有企業、優質民營企業等等，直觀傳達出濟南對青年高層次人才的求賢若渴。大會還將設置“重點項目引才專區”，為全市重點項目建設積極儲備人才。

　　三是范圍廣。

　　在省內層面上，濟南扛起省會擔當，在本屆大會上設置了“青島及濟南都市圈”招引專區，邀請了青島、淄博、泰安、德州、聊城、濱州等地優質用人單位參加，積極為加快濟青國家吸引和集聚人才平臺建設，進一步加強濟南都市圈交流協作貢獻力量。

　　同時，為進一步提升國際化、開放度，積極吸引海內外人才參會，設置了海外人才招引專區，提供更多能讓海內外英才紛至沓來、在濟落地生根的機遇。

　　如此大陣仗、高層次，為的就是讓人才有一個好的起點，“贏在起跑線”。

　　無顧慮——

　　一路“零成本”，讓你輕裝上陣

　　島主發現，為了讓人才輕裝上陣，濟南向參會人才提供了多領域、多方面的免費服務，力求讓“人來無憂”。

　　一是免費住宿。

　　9月19日至21日，濟南的青年驛站將為市外參會青年人才免費提供1000個住宿床位(詳見團市委“青春濟南”公眾號)。

　　二是免費旅游。

　　9月19日至22日，參會人才憑報名二維碼或大會當天現場贈閱的景區門票，可免費游覽趵突泉、千佛山、植物園等濟南熱門景區，憑報名二維碼及個人身份證明，可享受大明湖景區觀光游覽車、泉城夜宴·明湖秀2024演出季、濟南野生動物世界票價優惠等福利。

　　這是讓來濟人才在參會的同時，還能深度游覽濟南、沉浸式感受城市，定要讓人才“不虛此行”。

　　三是免費交通。

　　9月19日至22日，參會人才憑報名二維碼，可免費乘坐地鐵及濟南公交集團所屬常規公交線路，在濟南暢行無憂。

　　四是全天免費擺渡。

　　9月20日當天，在濟南西站、濟南東站、濟南站、大明湖站、濟南遙墻國際機場、長清大學城、章丘大學城等重要交通站點，開通至山東國際會展中心的免費擺渡路線，讓參會人才享受專屬通行福利。

　　五是免費禮物相贈。

　　大會現場將向部分參會人才贈送人才政策“雙30條”（2024版）微詞典、濟南特色手繪旅游地圖及精心設計的景區紀念門票、特色書簽等伴手禮。

　　另外，在大會現場，將免費為求職者提供簡歷打印、職業指導、性格測評等服務。

　　一句話總結就是，“天下泉城、人來無憂”。

　　能托付——

　　一心“留下吧”，讓你如魚得水

　　對城市的內心認同是人才在城市長久生活和創業就業的根基。城市文化是城市的靈魂，要實現人才對城市的認同，就要以城市文化浸潤其心靈，以文聚人、以文融人、以文留人，促進城市與人才的長期雙向奔赴。

　　據了解，本屆大會延續上屆成功做法，繼續設置濟南文化體驗專區，圍繞“我在濟南剛剛好”城市引才宣言，展示富有泉城特色的非遺手造和文創產品，且較之上屆，展區面積更大、參展文創品類更多。

　　島主相信，這一文化氣息濃厚的展區，將通過豐富的濟南特色展品，展現海右名城文化底蘊，讓來到會場的四海英才，在沉浸觀賞的過程中增進對“我在濟南剛剛好”的認知，在人才心中種下“濟南值得托付”的種子。

　　人才是新質生產力的主力軍。今天的人才結構，就是明天的新質產業結構，今天的人才優勢，就是明天的競爭優勢。在引人才、留人才、聚人才上，濟南一直“高招不斷”。

　　近年來，濟南大力實施人才強省會戰略，深入踐行“天下泉城聚天下英才”理念，著力構筑“天下泉城、人來無憂”全生命周期人才服務體系，傾力打造了“一節一賽、一會一禮、一刊一行”招才引智工作體系，城市吸引力不斷增強，人才集聚度持續提升。

　　目前全市人才資源總量突破284萬人，2023年新增青年人才超過16萬人，居全省首位。濟南連續兩年獲評“中國年度最佳引才城市”榮譽稱號。對于人才，濟南有執念，有恒心，更有大把的機會，和無限可能的機遇。

　　9月20日，中國·濟南第二屆高層次人才招引大會將在山東國際會展中心舉行！

　　這是一張邀請函，固定時間、固定地點，真誠邀請和擁抱來自海內外的人才朋友；

　　這是一則英雄帖，3萬余個優質職位，虛位以待有志之士來濟盡展才華；

　　這是一份承諾書，濟南將以全生命周期人才服務體系，致力于讓每一位人才朋友在濟“干事有平臺、發展有空間、生活有品質、內心有歸屬”；

　　這是一封推薦信，“剛剛好”的濟南，期待與“剛剛好”的你共赴未來！

　　初涼挽夏意，新秋煥美好。盛會再啟幕，海右聚群賢！