6月28日，第二屆海右人才節哲學社會科學服務高質量發展“哲泉涌匯”行動啟動儀式暨哲社高層次人才交流會在南郊賓館舉辦。

　　第二屆海右人才節以城市的名義、節日的禮遇，向為濟南市經濟社會發展作出貢獻的廣大人才致敬。作為第二屆海右人才節的重要組成部分，本次活動廣邀哲學社會科學人才齊聚泉城，共同探討哲社領域新思想、新理念，加快理論成果轉化，為助力中國式現代化濟南實踐貢獻“哲社智慧”。

　　近年來，我市堅持把人才隊伍建設作為繁榮發展哲學社會科學事業的核心引擎，不斷完善人才發展體制機制，優化人才成長環境，提升人才能力素質，持續推動新時代哲社人才工作高質量發展。在哲社服務高質量發展“哲泉涌匯”行動啟動儀式上，與會嘉賓通過短片，了解了近年來我市哲學社會科學人才工作取得的成就。接下來，濟南將以更精準的引才措施、更廣闊的發展平臺、更貼心的服務保障、更開放的立項格局、更優厚的待遇，廣開渠道，盡攬天下人才。

　　今年，我市哲學社會科學課題首次面向全國“揭榜掛帥”，公開征集并遴選專家團隊組織實施，來自全國的專家學者踴躍報名。活動現場，發布了濟南市理論課題揭榜掛帥榜單，并為中標項目頒發濟南市哲學社會科學課題立項通知書。

　　基層一線是哲學社會科學研究的源頭活水。為真正推動哲學社會科學服務全市經濟社會高質量發展，真正實現“哲泉涌匯”，經過前期的調研、溝通和深入對接，來自駐濟高校和研究院所的13位哲社領域的領軍人才與區縣進行了哲學社會科學項目合作簽約?！白鳛榈氐赖臐先?，這次回來感覺特別親切?！鄙钲谑猩鐣茖W院研究員、清華大學管理學博士、美國印第安納大學訪問學者徐宇珊看到如今濟南哲學社會科學發展得蓬勃向上，感到非常驚喜。她說：“從揭榜掛帥到立項簽約，我感覺濟南的哲學社會科學研究不僅內容扎實，形式也非常新穎。”

　　為開闊濟南市青年社科人員的研究視野，促進高層次人才和青年人才的雙向賦能，現場啟動了濟南市第二批“青年哲社人才特聘學術成長導師”與哲學社會科學青年人才結對幫帶活動。

　　隨后，與會領導為山東社會科學院“濟南市哲學社會科學人才培養實驗室”揭牌。據悉，實驗室依托山東社會科學院的優質資源和研究力量，將通過開設課程、舉辦講座、開展實踐項目等方式，為廣大學生和學者提供一個廣闊的學習和交流空間，促進他們的學術成長和職業發展?！岸喾N多樣的社科活動有助于挖掘、吸引更多的青年人才。”中共中央黨校博士后、教授、碩士研究生導師、山東建筑大學馬克思主義學院副院長鞏克菊認為，哲學社會科學研究將因為青年人的加入更加豐富、更加深入、更有影響力。

　　活動現場，“海右人才發聲人”—AI虛擬主播“海右”為大家詳細解讀了升級版人才政策“雙30條”(2024版)中有關哲學社會科學人才的支持政策，哲學社會科學人才代表向天下英才發出“天下泉城、人來無憂”倡議?！斑^去我們說‘海右此亭古，濟南名士多’，如今，人才節搭建了一個非常好的平臺，‘古亭又逢春’，我想將會有更多的天下名士匯聚濟南?！鼻迦A大學法學博士、清華大學哲學博士后、清華大學馬克思主義學院副教授王貴賢對濟南未來的發展充滿期待。

　　在“追尋哲社之光 共話發展之道”哲學社會科學高層次人才交流會上，哲學社會科學專家，首批“海右”哲學社會科學人才及創新團隊負責人，市委黨校、市社科聯、市社科院哲社人才代表，就進一步全面深化改革”指示精神，圍繞中國式現代化語境下的新質生產力與新質人才觀進行了交流。浙江省社會科學院原院長，馬克思主義學院中國化時代化馬克思主義研究院首席專家，浙江工商大學特聘教授何顯明第一次參加這樣的交流會，他認為，這充分體現了濟南對哲社工作的重視、對哲社人才的重視，“濟南有豐厚的文化的底蘊，又有好的政策的扶持，濟南乃至山東的哲社研究工作將會迎來更高質量的發展?！?/p>

　　下午，哲學社會科學專家與區縣、市直部門社科人才舉辦了座談交流。

　　本次活動由市委人才工作領導小組辦公室指導，由市委宣傳部主辦、市委黨校(濟南行政學院)、濟南日報報業集團、濟南市社會科學界聯合會、濟南社會科學院承辦。