大眾網(wǎng)記者 魏俊怡 通訊員 王帥 馬曉媛 濟南報道

　　6月21日，2025年度濟南市“三支一扶”計劃招募高校畢業(yè)生面試工作在濟南市委黨校圓滿完成。此次面試分上、下午兩個批次進行，設置面試考場6個。今年，全市共招募66名高校畢業(yè)生到基層從事幫扶鄉(xiāng)村振興、就業(yè)和社會保障服務平臺、水利、支教、支農(nóng)和支醫(yī)服務，經(jīng)過前期筆試和資格審核，194名考生脫穎而出進入面試環(huán)節(jié)，再次展開角逐。

　　市人力資源社會保障局高度重視此次面試工作，對考點考場設置、試卷安全、考生關懷等有關考務工作進行了周密部署和安排。面試現(xiàn)場各組協(xié)同配合、高效運轉，各環(huán)節(jié)緊密銜接、規(guī)范有序，各考場嚴謹細致、秩序井然，為廣大考生營造溫馨、安全、公正、公平的考試環(huán)境。市人力資源社會保障局黨組成員、副局長朱衛(wèi)華，市委黨校（濟南行政學院）校（院）委委員、教育長楊洪濤到場指導。

　　面試采取結構化面試的方式進行，主要測試考生專業(yè)素養(yǎng)、分析判斷、計劃決策、邏輯思維、組織協(xié)調、學習創(chuàng)新、語言表達、應變控制、儀容儀表等能力素質。全市統(tǒng)一命題、同一時間、統(tǒng)一組織，面試時間共10分鐘，實行壓茬進行，準備室思考5分鐘，進入考場回答5分鐘，成績當場公布。在面試過程中，整個考點完全處于“封閉”狀態(tài)，面試考場、備考室、候考室分開設置、獨立管理，實現(xiàn)考官與考生考前“零接觸”。

　　本次面試首次引入電子化面試評分系統(tǒng)，考生進入候考室后，在工作人員的引導下，使用電子化系統(tǒng)掃臉核驗身份，自動抽簽確定候考室、面試室、面試順序，實時打印考試憑證，有效節(jié)省了考生排隊等候抽簽、手工登記信息的時間。在面試考場，為每名考官配備了智能平板，考官通過電子化系統(tǒng)進行打分、匯總數(shù)據(jù)，在減輕了人工評分、核分工作量的同時，也減少了手工錄入、核算錯誤的發(fā)生。系統(tǒng)后臺可實時查看考場畫面、考試進度、打分曲線，實現(xiàn)了全流程公開透明。同時，人社部門還邀請社會監(jiān)督員對面試工作進行了全程監(jiān)督，面試全過程留痕可追溯，確保面試工作公開公平公正。